A mecanizao da silvicultura um caminho sem volta e desejvel. Reduz riscos, aumenta produtividade e melhora a ergonomia. Mas h um ponto que precisamos encarar com mais seriedade: a janela de transio entre o modelo tradicional e o modelo mecanizado est escancarada, e no estamos preparados para atravess-la. 203a1u

Enquanto os investimentos em mecanizao avanam, muitas das nossas operaes ainda dependem fortemente de trabalho manual. E esse profissional simplesmente deixou de existir em muitas regies.
Historicamente, quem ocupava essas funes eram pessoas vindas da agropecuria familiar, com forte ligao ao campo e familiaridade com o ritmo rural. Mas esse perfil est desaparecendo. O xodo rural e a rejeio cultural ao trabalho braal tornaram esse profissional uma raridade especialmente entre os mais jovens.

Empresas j sentem os impactos:

• Aumento expressivo de custos para trazer mo de obra de outras regies;
• Rotaes altssimas de equipes em atividades de preparo de solo, plantio e manuteno;
• Quedas na qualidade da execuo em atividades crticas, mesmo com superviso presente;
• Atrasos operacionais por falta de equipe, especialmente em grandes polos florestais como MS.

E o mais preocupante: mesmo com o avano da mecanizao, a viabilidade plena exige tempo, tempo de adaptao tcnica, validao operacional, ajustes de logstica e escala. Ou seja, enquanto no cruzamos totalmente essa ponte, precisamos encontrar novas formas de manter a operao de p.

O risco claro: se negligenciarmos essa fase intermediria, teremos um gargalo crnico na base da produo e nenhuma mquina resolve um plantio sem operador qualificado para pilot-la ou mesmo para prepar-la.

Esse contexto nos leva a questionar:

• Como reestruturar a atrao e formao de profissionais operacionais?
• Que incentivos regionais ou programas de capacitao podem ser criados?
• Como redesenhar a cultura de trabalho no campo para torn-la mais atrativa s novas geraes?

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*Geraldo Dias tcnico em Agropecuria (UFV – Campus Florestal), e (Unopar). Possui mais de 12 anos de experincia na rea florestal, atuando como supervisor de colheita, transporte e silvicultura em empresas multinacionais certificadas. Trabalhou em desenvolvimento de solues tecnolgicas, mecanizao, gesto de recursos humanos, e treinamento de equipes, com foco em melhorias operacionais, sustentabilidade e segurana.

Fonte: Mais Floresta